4 signes que vous êtes au bon emploi pour vous - et 4 signes que vous n'êtes pas

Est-il temps de changer? Voici quelques façons de le dire.

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Il est prudent de dire que la plupart des professionnels ressentent une certaine incertitude quant à leur situation par rapport à ce qu’ils pensent devoir être. Vous n'avez pas besoin d'avoir un véritable crise du quart de vie se demander si votre emploi actuel est ou non le travail pour vous. Quel pourrait être le travail de vos rêves dès la fin de vos études pourrait finir par ne pas ressembler à ce que vous attendiez. Ou peut-être que la position et la compagnie que vous aimiez ont simplement changé depuis votre premier jour - et maintenant vous vous demandez si vous restez ou non. Il est également possible que vous envisagiez une carrière totale de 180, et c'est normal aussi.

Tous les emplois ne doivent pas nécessairement être votre emploi de rêve et votre travail ne sera pas toujours votre seule véritable passion, mais il est essentiel de vos performances professionnelles et votre qualité de vie globale pour trouver un rôle et un environnement de travail qui meilleur.

«Les professionnels passent en moyenne 90 000 heures à travailler au cours de leur vie, c'est plus de temps que nous passons avec nos proches», explique Christina. Hall, vice-président senior et directeur des ressources humaines de LinkedIn. "Si nous y consacrons autant d'efforts, il est important de savoir ce que vous en faites pour."

Hall insiste sur le fait que nous sommes plus heureux lorsque ce que nous faisons s'aligne sur qui nous sommes. Il est donc parfaitement logique que le bon travail pour vous vous fasse faire un travail qui vous excite (et que vous êtes bon), travailler à une mission globale qui résonne avec vous et collaborer avec des gens qui ne sont pas exactement les mêmes que vous, mais qui valeur les mêmes choses que vous.

«En comprenant ce qui vous rend heureux dans votre carrière et au-delà, vous pouvez établir des objectifs qui vous aideront à atteindre votre définition individuelle du succès», dit-elle.

4 signes que vous êtes au bon emploi

1. Le temps passe vite au travail

«Lorsque vous remarquez que les jours, les mois et les années passent si vite, vous êtes à un travail qui vous maintient au défi et engagé», dit-elle. "Lorsque vous êtes complètement immergé dans votre travail, la journée peut passer rapidement, ce qui est toujours bon signe."

2. Vous apprenez et grandissez

«Plus vous apprenez et grandissez dans votre carrière, plus vous serez motivé à faire votre travail chaque jour», dit-elle, ajoutant que vous devez assumer la responsabilité de «cultiver activement un état d'esprit de croissance dans votre carrière». Parce que l'apprentissage et le développement offrent une valeur au-delà de leur chèques de paie, plus de la moitié des professionnels recherchent activement des moyens d'apprendre et d'évoluer dans leur carrière, selon les recherches de LinkedIn (et vous devriez aussi!).

3. Vos effrayants du dimanche ne sont pas complètement débilitants

Nous sommes tous à peu près coincés avec Dimanche effrayant, malheureusement, et les données de LinkedIn révèlent que plus d'un tiers des professionnels en font l'expérience. Mais voici le truc, Hall dit que si vous pouvez garder le vôtre en perspective - et peut-être même vous sentir un peu excité par la semaine à venir - c'est "bien sûr que vous êtes dans le bon travail".

4. Vous vous entendez avec vos collègues

Ne sous-estimez pas le pouvoir des grands collègues (ou le pouvoir négatif des collègues sournois). Cela ne signifie pas nécessairement que vous devez être les meilleurs amis de tous ceux avec qui vous travaillez, mais vous entourer de bonnes personnes qui vous inspirent est énorme.

"Quatre-vingt-quinze pour cent des professionnels conviennent qu'il est bon d'être ami avec vos collègues", déclare Hall. «Les amitiés en milieu de travail peuvent être une ressource précieuse et un système de soutien pour vous aider à atteindre vos objectifs - et de nombreuses amitiés en milieu de travail vont au-delà du lieu de travail et durent toute une vie.»

4 signes que vous êtes au mauvais travail

1. La journée ne finit jamais

"Il n'y a rien de pire que d'être dans un emploi où l'on vérifie constamment l'heure", explique Hall. "Si vous regardez l'horloge toute la journée, cela peut être un signe qu'il est temps de chercher un nouvel emploi." Si l'idée d'en dépenser un de plus Une heure dans cette chaise, à ce bureau, avec ces gens est trop misérable pour les mots - c'est un drapeau rouge majeur (et probablement le plus évident).

2. Tu n'apprends plus

«Un bon travail devrait vous faire constamment apprendre et développer de nouvelles compétences, et vous ne devriez pas toujours vous sentir à l'aise lorsque vous travaillez sur de grands projets et objectifs», dit-elle. Vous ne vous sentez plus vraiment mis au défi? Vous ne voyez aucune place pour le développement de carrière? Il est peut-être temps de déterminer votre prochain mouvement.

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3. Vous avez atteint un plateau de carrière

Avez-vous l'impression que vous roulez en roue libre - et pas dans le bon sens? "Un plateau de carrière, c'est quand quelqu'un se sent stagner dans sa carrière - comme s'il faisait son travail sur le pilote automatique", explique Hall. "Vous saurez que vous êtes à un plateau si vous êtes agité, ennuyé ou évitez constamment votre liste de choses à faire."

4. Vous êtes constamment épuisé

À partir de 2019, l'épuisement professionnel a été officiellement reconnu comme diagnostic médical par l'Organisation mondiale de la santé. Mais qu'est-ce que c'est? Vous êtes toujours épuisé après le travail au point de ne jamais vouloir voir d’amis ou vous acquitter de vos obligations personnelles; vous souffrez de rhumes récurrents du stress, comme, tout le temps; vous ne pensez jamais au travail. «Tout cela peut être un signe de l'épuisement professionnel», Dit Hall. "Si vous vous sentez constamment dépassé par le travail, cela peut être un signe que tu as besoin d'un jour de congé.”

Cependant, cela pourrait être un problème plus important que d'avoir seulement besoin d'un nouvel emploi: «Si le problème est plus important que de simplement prendre un jour de congé, ne négligez pas votre santé mentale», dit Hall. «Cherchez de l'aide professionnelle si vous en ressentez le besoin.»

Étapes à suivre avant d'arrêter

Vous pouvez être stressé maintenant, mais cela vaut-il vraiment la peine quitter votre emploi et repartir à neuf? Si vous n'êtes pas sûr de l'itinéraire à suivre, Hall suggère de parler à des amis, à votre famille et à des mentors pour obtenir des conseils. Parfois, exprimer vos préoccupations et entendre les expériences des autres peut vous aider à réorienter votre point de vue et à trouver de la clarté.

Et avant de quitter le navire, vous pouvez «rechercher des ressources au sein de votre entreprise qui pourraient vous aider à rester motivé et à y trouver de nouvelles opportunités», explique Hall. Vous pouvez avoir accès à du coaching de carrière, à des programmes d'apprentissage et de développement, à des opportunités de mobilité, le tout au sein de la même organisation.

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