Cet argent pourrait-il vous rendre plus heureux au travail?

Jour après jour, on s'habille, on aspire un latte extra-large, on va au travail, on profite des heures du soir bien trop clairsemées, puis on se couche, pour recommencer le lendemain. Ce n'est peut-être pas un si mauvais concert si vous êtes satisfait de votre travail, mais une enquête récente menée par Harris Poll pour le compte de Constructeur de carrière rapporte que 65% des Américains ne sont pas satisfaits d'au moins une chose au travail: leur chèque de paie.
Le point de basculement de la satisfaction salariale semble se situer autour de 75 000 $ par an, selon le constatations: La majorité de ceux qui représentent plus de ce montant ont déclaré être satisfaits de leur le revenu. Par contre, ceux qui gagnaient moins que ce montant étaient de plus en plus insatisfaits de la baisse de leur tranche de revenu.

Il est difficile de déterminer si l’argent seul rendrait les employés plus heureux (un Sondage Gallup ont constaté que 70% des Américains se sentent insatisfaits de leur emploi). C'est probablement une combinaison de facteurs, y compris l'argent et l'équilibre travail-vie, mais le seuil de 75 000 $ de satisfaction salariale est conforme aux données existantes qui examinent la corrélation entre le revenu et le bonheur.
Dans un Étude 2010 de l’école Woodrow Wilson de l’Université de Princeton, les participants ont déclaré avoir un sentiment plus positif au sujet de leur vie dans son ensemble lorsque le revenu annuel était d’environ 75 000 $ par an. Plus le salaire d'une personne était inférieur à ce chiffre, plus elle se sentait malheureuse, tandis que le bonheur de ceux qui gagnaient plus semblait se stabiliser.
Bien sûr, le coût de la vie est également important. Un autre récent (et sans rapport) étude par Doug Short, vice-président de la recherche chez Advisor Perspectives, a trouvé combien d'argent dont vous auriez besoin pour être heureux dépend de l'endroit où vous vivez. Après avoir ajusté le revenu pour tenir compte de la différence de coût de la vie dans chaque État, Short a constaté que 75 000 $ dans un État comme Hawaï, où le coût de tout, de la nourriture au logement, a tendance à être plus élevé, ne vous offrira pas le même style de vie que dans un État où le coût de la vie est moins élevé, comme Mississippi. Les résidents d'Hawaï doivent gagner un peu plus de 122 000 $ par an avant leurs plateaux de bonheur. D'un autre côté, les résidents du Mississippi doivent gagner seulement 65 850 $ avant que leur niveau de bonheur ne culmine.
Bien que d'autres facteurs externes, comme la taille de la famille, soient susceptibles d'affecter le montant d'argent nécessaire, les travailleurs qui souhaitent un salaire plus élevé - ou estiment en avoir besoin - devraient en demander un. Plus de la moitié des personnes interrogées dans le sondage CareerBuilder n'ont jamais demandé d'augmentation, mais les deux tiers de ceux qui l'ont fait ont bénéficié d'une augmentation de salaire. La morale de l'histoire? Demandez et vous pourriez être sur la bonne voie vers des jours plus heureux.